Met Flexer helpen we organisaties direct aan fundamentele HR-diensten, om samen een stevig fundament te bouwen voor duurzaam werkgeluk.
Even voorstellen:
Bij Flexer draait alles om werkplezier. Flexer gelooft dat mensen het best tot hun recht komen als ze doen wat bij hen past in een omgeving waar aandacht is voor wie ze zijn, wat ze kunnen en wat hen drijft. Daarom kijken ze verder dan alleen een cv of vacaturetekst.
Flexer helpt jou aan werk dat écht bij je past. Ze brengen niet alleen jouw ervaring in kaart, maar ook je ambities, competenties, normen, waarden en motivatie. Op basis daarvan maken we de juiste match met oog voor persoonlijke groei en werkgeluk.
Of je nu op zoek bent naar een tijdelijke opdracht, een vaste baan of iets daartussenin: zij begeleiden je stap voor stap. Daarbij bieden ze niet alleen werk, maar ook ondersteuning in je ontwikkeling. Denk aan begeleiding, loopbaanadvies en praktische tools voor meer focus, rust en zelfvertrouwen.
Flexer ondersteunt organisaties bij het vinden én behouden van de juiste mensen. Flexer gelooft dat duurzame inzetbaarheid begint bij een goede match en bij aandacht voor het werkgeluk van medewerkers.
Ze werven, selecteren en begeleiden talent op basis van meer dan alleen opleiding en werkervaring. Ze kijken naar motivatie, cultuurfit en toekomstperspectief. Zo zorgen ze voor duurzame plaatsingen die bijdragen aan de ontwikkeling van zowel medewerker als organisatie.
Daarnaast biedt Flexer tools om medewerkers mentaal sterk en betrokken te houden.
De dienstverlening van Flexer richt zich op:
Voor structurele invulling van vacatures.
Flexibele inzet met het oog op structurele versterking.
Jij richt je op je onderneming, Flexer neemt het werkgeverschap uit handen.
Tijdelijke versterking op projectbasis, snel inzetbaar via hun netwerk van professionals.
Flexer helpt mensen vooruit met werk dat past, aandacht voor ontwikkeling en ruimte voor werkplezier. Of je nu werk zoekt of op zoek bent naar talent.
